#465: Syndiquée répond à anti-syndicaliste - Re: La réalité

Malheureusement les syndicats pourrissent le système notamment au niveau des promotions où ils font passer leur petits copains au détriment des chercheurs qui le méritent vraiment. C'est connu de tout le monde et tout le monde sait qu'il faut se syndiquer quand on fait un dossier de promotion...

ça serait bien que les non-syndiqués aient les mêmes droits que les syndiqués !

Les syndicats font sûrement des choses bien mais ces pratiques excluent de fait que je puisse participer un jour à quelconque syndicat...

#486: F - Re: Re: La réalité

C'est complètement faux pour ma section universitaire.

#486: F - Re: Re: La réalité

Vous fantasmez sur les syndiqués.

Je vous assure que "qui se pose s'expose". Les syndiqués sont tant mal vus (préjugés) qu'ils sont facilement barrés. Ils ne font pas passer "les copains". Comme partout, il y a des brebis galeuses. Mais ce sont des brebis galeuses qu'il faut dénoncer. Un des problèmes est le nombre de promotions. Un des problèmes est le plafond de verre pour les femmes. Un homme est toujours mieux vu qu'un femme surtout si elle est syndiquée. Le problème est que l'on ne regarde plus le fond des dossiers mais la forme. On préfère compter le montant des contrats que le poids des résultats de recherche. Donc réformons avec des critères d'égalités, rejetons les critères "contrats", "projets ANR", etc ... sauf s'ils ont un sens autre que financier.